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Studie: EU-Bürger in neuen Mitgliedstaaten arbeiten überdurchschnittlich lange

Veröffentlicht 05. September 2008 - Aktualisiert 29. Januar 2010
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Einem vor kurzen veröffentlichten Bericht zufolge besteht eine große Differenz bei der Arbeitszeit von EU-Bürgern in den neuen Mitgliedstaaten, die der EU im Jahr 2004 oder später beigetreten sind, und den EU-Bürgern in den alten Mitgliedstaaten. Bei den Ländern mit den längsten Arbeitszeiten liegen Bulgarien, Rumänien und Großbritannien an der Spitze.

The average agreed weekly working time currently stands at 38.6 hours for the whole of the EU, according to Eurofound's European Industrial Relations Observatory (EIRO). 

But if one considers the EU 15 alone, rates have fallen to just 37.9 hours – two hours less than the 39.6 hour week put in by workers in the EU's 12 new members. 

As for full-time workers, Bulgarians and Romanians emerge as the hardest working, clocking up 41.7 hours per week. 

The UK comes a close third, with its citizens working an average of 41.4 hours. This could be a result of the country's opt-out from the EU's 'Working Time Directive' that caps the working week at 48 hours. 

Indeed, the opt-out enables British citizens to work for up to 65 hours per week, althouh the Socialist Group in Parliament has vowed to contest this, arguing that it breaks "health and safety law". 

Full-time workers in France, Italy and Denmark are those putting in the least hours. Indeed, the French spend just 37.7 hours at work, leaving them the equivalent of a whole afternoon off each week. 

France has is in fact a record breaker as far as working time reductions are concerned. It has cut weekly working time by four hours over the past nine years, far ahead of Luxembourg (1 hour), the UK (1.1 hours), Portugal (1.2 hours) and Sweden (2.5 hours). 

This tendency to work less would appear to contradict EU recommendations to speed up labour market reforms and get people to work longer so as to face up to the pressures of globalisation and deal with the demographic challenges facing the continent. 

Nevertheless, even in France - seen as one of the EU's most rigid models and where trade unions have been actively opposing reforms - change does appear to be taking place. 

Indeed, in July, the French Senate approved a law to extend the compulsory cap of 35 working hours per week to boost the country's economic competitiveness. 

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