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Le groupe de travail de haut niveau sur la croissance et l’emploi, créé lors du dernier sommet entre l’UE et les États-Unis en novembre 2011, donnera le feu vert au lancement des négociations sur un accord commercial transatlantique, a déclaré le premier ministre irlandais Enda Kenny, dont le pays est à la tête de la présidente tournante du Conseil de l’UE.

La Commission européenne a sommé les pays de l’UE de s’assurer que tous les jeunes de moins de 25 ans se voient proposer une offre de qualité portant sur un emploi, une formation ou un stage dans les quatre mois suivant leur sortie de l’enseignement formelle ou la perte de leur emploi. 

Des milliers de membres du personnel travaillant dans les institutions européennes feront probablement grève aujourd’hui (8 novembre) à Bruxelles afin de protester contre d’éventuelles coupes budgétaires. Si cette manifestation ne porte pas ses fruits, les syndicats envisagent d’organiser une autre grève pendant le sommet européen de ce mois-ci.

Cette semaine nous offre l’occasion de repenser aux succès significatifs enregistrés grâce à l’ouverture des marchés en Europe. Ces réussites créent indubitablement de nouvelles opportunités pour les entreprises et les consommateurs qui peuvent tirer profit d’un marché pouvant se targuer d’avoir plus 500 millions de consommateurs, écrit Malcolm Harbour.

Si la société civile s’engage plus activement dans son développement et sa mise en œuvre, le marché intérieur pourra aider l’UE à sortir de la crise financière, ont affirmé les députés européens dans une résolution célébrant les 20 ans du marché unique.

L’élément manquant pour la résolution de la crise de l’euro est la relance urgente de la croissance, réclamée par les Européens et de plus en plus évoquée par plusieurs dirigeants. Aucune initiative significative n’a pourtant été prise jusqu’à présent, avancent Stephany Griffith-Jones, Matthias Kollatz-Ahnen et Lars Andersen dans une étude récente.

Fatigués des vagues promesses et de l’inertie des gouvernements, les diplômés universitaires en Europe réclament des messages politiques clairs, des stratégies définies et des choix gouvernementaux informés, explique Raya Kardasheva.

Un jeune Européen sur cinq cherche du travail et les chiffres du chômage risquent de ne pas s'améliorer avant 2016, dans la mesure où les décideurs politiques ne prennent pas suffisamment de mesures pour renverser la tendance, ont affirmé des organisations de jeunesse européennes.

L’exécutif européen a répondu aux doutes soulevés par le Parlement européen quant à ses méthodes de calcul de l’efficacité des fonds pour la recherche et du nombre d’emplois potentiels qui pourraient être créés.

Une nouvelle étude de l'Institut syndical européen (ISE) décrit les effets de la crise économique sur le chômage et les inégalités. Dans ce rapport, l'ISE accuse les dirigeants européens, notamment l'appel à l'austérité de la Commission européenne début 2011 et l'ancienne politique monétaire stricte de la Banque centrale européenne, pour l'échec de la relance.

Alors que les manifestations contre l’austérité se multiplient en Europe, les électeurs suisses ont rejeté une proposition visant à faire passer de 4  à 6 semaines par an le minimum de congés payés. Les entreprises du pays avaient prévenu que cette mesure pourrait porter atteinte à la compétitivité et à l’emploi en Suisse.

Les dirigeants des syndicats européens se sont réunis à Bruxelles hier (25 janvier) et ont décidé de s’opposer au traité de « pacte budgétaire ». Ils ont proposé une autre série de mesures avec notamment un nouveau rôle pour la Banque centrale européenne et davantage d’investissements. Selon eux, ces mesures permettraient de relancer la croissance et l’emploi.

Le cloud computing modifie la manière dont travaillent les professionnels de l'informatique. Cette nouvelle technologie va-t-elle entraîner des suppressions de postes ? Les fournisseurs de services dans le nuage affirment que cela est peu probable.

Alors que les chiffres modestes de la croissance ne parviennent pas à effacer le spectre de la récession et que les chiffres de l’emploi ne laissent pas présager une reprise, les experts prévoient des retombées « inquiétantes » si aucune réforme structurelle n’est mise en œuvre rapidement pour adapter le marché du travail aux nouveaux besoins des entreprises.

L'Europe risque de se retrouver à la traîne par rapport à ses concurrents mondiaux, dans la mesure où le manque d'ingénieurs et de scientifiques alimente une baisse de la productivité et une diminution du nombre de contrats commerciaux intérieurs et extérieurs, entendront les délégués présents au Sommet européen des affaires cette année.

Ajuster les compétences des travailleurs à la demande des employeurs est un point considéré comme essentiel pour accroître le taux d'emploi, restaurer la croissance et combler le manque préocuppant de main d'oeuvre dans des secteurs comme la santé, la science et l'économie verte.

Alors que l’Union européenne émerge doucement de la crise économique, les gouvernements des Etats membres font désormais face à la dure tâche de raviver leurs marchés de l’emploi et de faire rentrer plus de personnes dans le monde du travail dans les années à venir, avec pour toile de fond l’objectif européen de l’emploi fixé à 75% pour 2020. Un reportage du réseau médiatique d’EurActiv.

Les importants déficits nationaux vont freiner la reprise économique en Europe, à moins que les gouvernements ne parviennent à gérer la réforme des dépenses publiques tout en restaurant la compétitivité, selon un groupe d'entrepreneur de l'UE.

Malgré les "unes" titrant sur le fossé grandissant entre les deux rives de l'Atlantique, l'Europe et les Etats-Unis partagent toujours le partenariat économique le plus profond et le plus riche au monde et se doivent d'élaborer un plan d'action en faveur de l'innovation plutôt que de ressasser des débats sans fins, a déclaré hier (4 mars) à Bruxelles William Kennard, ambassadeur des Etats-Unis auprès de l'UE.

Un rapport d'expertise appelle à une action urgente pour gérer les manques chroniques de compétences sur le marché du travail européen, alors que le chômage atteint 10 % dans la zone euro.

Alors que presque toutes les autorités régionales ont introduit des mesures visant à combattre la récession induite par la crise, il y a eu peu de coordination entre elles, faisant naître le sentiment chez certaines d’être isolées, selon une enquête réalisée fin 2009 sur les régions et villes européennes.

La Commission européenne a lancé un processus de consultation sur ses projets visant à faire de l’Europe un marché social, plus intelligent et plus vert d’ici 2020.

Les dépenses européennes visant à rendre l’économie plus « verte » paraissent faibles au regard des investissements chinois, certains pays de l’UE consacrant moins de 2 % de leurs plans de relance nationaux aux industries durables. Ces disparités soulèvent des inquiétudes quant aux possibles délocalisations des emplois « verts ».

Le taux de chômage dans l’eurozone a atteint son niveau le plus haut depuis 10 ans en juillet, à 9,5 %, et il devrait encore augmenter avant que l’embryon de reprise économique naissante ne vienne soutenir le marché de l’emploi, sapant les espoirs de voir les dépenses de consommation stimuler la croissance.